Por que as pessoas ganham menos no Canadá?
O relatório oficial revela a causa da diferença salarial
Em 16 de março, o Conselho de Informação do Mercado de Trabalho (LMIC), em conjunto com a Education Policy Research Initiative (ERPI), divulgou um relatório citando dados sobre a diferença salarial entre homens e mulheres entre trabalhadores qualificados.
Cerca de um quinto dos canadenses trabalham em profissões especializadas: construção, fabricação e serviços. Um terço deles são certificados no Red Seal, o programa de padrões universais do Canadá para trabalhadores.
De acordo com o relatório, as mulheres em profissões qualificadas ganham cerca da metade do que os homens. Especialistas-mulheres trabalham mais freqüentemente em esferas de baixa remuneração: confeitarias, cozinheiras, cabeleireiras.
O estudo concluiu que a renda média anual dos profissionais certificados com o selo vermelho foi de US$ 64.000 CAD nos primeiros anos de trabalho. Nos próximos oito anos, aumentou para uma média de $73.000 CAD.
Para as profissionais do sexo feminino, a média foi de US$ 31.000 CAD, e para elas a diferença só se alargou durante esses oito anos.
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