Nova Scotia anuncia novo fluxo de imigração para profissionais qualificados
O Programa Piloto de Trabalhadores da Construção está disponível para membros de mais de 21 profissões.
O próprio programa de imigração da Nova Escócia agora se tornará ainda mais extenso com a adição de outro fluxo para negócios especializados. O programa piloto, chamado Critical Construction Worker Pilot, foi desenvolvido para profissionais da construção que desejam se mudar para a Nova Escócia.
Um pré-requisito para os candidatos será uma oferta de emprego provincial. E a profissão deve estar na lista declarada pela província, aqui está:
- gerentes de construção;
- gerentes de construção e reforma de casas;
- empreiteiros e supervisores, comércios elétricos e ocupações de telecomunicações;
- empreiteiros e gerentes, outras empresas de construção, instaladores, reparadores e prestadores de serviços;
- empreiteiros e supervisores, ofícios mecânicos;
- soldadores e operadores de máquinas relacionados;
- eletricistas (exceto sistemas industriais e de energia);
- eletricistas industriais;
- carpinteiros;
- pedreiros;
- mecânica de equipamentos pesados;
- mecânica de aquecimento, refrigeração e ar condicionado;
- operadores de guindastes;
- acabadores de concreto;
- estucadores, instaladores e finalizadores de drywall e espumas;
- carpinteiro e telhas;
- instaladores e prestadores de serviços residenciais e comerciais;
- operadores de equipamentos pesados;
- manipuladores de materiais;
- ajudantes e trabalhadores da construção civil;
- outros ajudantes comerciais e trabalhadores.
Requisitos do candidato:
- experiência em uma das 21 ocupações da lista por 1 ano ou mais;
- um diploma OU outra prova de que você concluiu um programa de treinamento em um setor de construção específico;
- de 21 a 55 anos;
- resultados do teste de idioma CLB no nível 5 ou 4, mesmo que seu primeiro idioma seja inglês ou francês;
- recursos financeiros para se estabelecerem com sucesso na Nova Escócia.
O lançamento do programa está vinculado à necessidade cada vez maior de profissionais da construção no Canadá e, especificamente, na Nova Escócia. O primeiro-ministro provincial Tim Houston anunciou que, com o novo piloto, a província espera atrair 5.000 novos aprendizes nos próximos 3 anos, aumentar o número de profissionais em 1.000 por ano e aumentar a taxa de retenção de aprendizes como funcionários permanentes de 43% para 60%. Se essa meta for cumprida, a província registrará uma das taxas mais altas do país em cinco anos.
“Estamos dispostos a tomar decisões ousadas e mudanças substanciais no status quo para nos tornarmos líderes comerciais qualificados no Canadá”, disse Houston.
A necessidade de enfrentar a crise imobiliária de forma sistêmica levou as autoridades da Nova Escócia a não apenas lançar um novo fluxo de imigração, mas também a revisar as práticas gerais do setor. Ou seja, além da ampla contratação, vários programas de treinamento e reciclagem estão planejados, bem como uma expansão da orientação. As autoridades também prometem mudar fundamentalmente a interação do governo com a indústria, mas ainda não está claro exatamente como isso será feito.
No total, a Nova Escócia gastará cerca de CA$ 100 milhões nos próximos 3 anos em todas as mudanças na construção.
O artigo completo está disponível apenas para os membros da comunidade Immigrant.Today. Faça login em sua conta para lê-lo gratuitamente.
