3 em cada 5 funcionários canadenses estão mais estressados com o trabalho este ano
O que deixa os canadenses nervosos no local de trabalho?
De acordo com uma nova pesquisa, 3 em cada 5 funcionários canadenses estão enfrentando mais estresse relacionado ao trabalho em comparação com o ano passado. Isso se deve a cargas de trabalho pesadas e à falta de estabilidade no emprego. Muitos também notam que não se sentem apoiados pelo empregador.
A Robert Walters, uma empresa de recrutamento internacional, entrevistou mais de 2.500 funcionários em várias empresas no Canadá. A pesquisa investigou as condições de trabalho no Canadá. Ao resumir os resultados, Robert Walters encontrou uma desconexão entre quanto dinheiro as empresas gastam em iniciativas de bem-estar e como os funcionários se sentem no trabalho.
De acordo com a pesquisa, 60% dos entrevistados experimentam estresse no trabalho e mais de um terço deles (34%) disseram que experimentam esse mesmo estresse “com muita frequência”. Apenas 10% dos entrevistados disseram que não experimentaram “estresse recorrente” no trabalho este ano.
Martin Fox, diretor administrativo da Robert Walters Canada, diz que desde o início da pandemia de COVID-19 em março de 2020, os empregadores no Canadá gastaram uma média de aproximadamente CAD 400 a 600 por funcionário em iniciativas de bem-estar.
“Existe essa dicotomia de empregadores pensando que estão fazendo o suficiente e funcionários pensando que não estão”, compartilhou Fox com a CTVNews.
De acordo com 62% dos trabalhadores canadenses pesquisados, os empregadores não estão fazendo o suficiente para combater o estresse no local de trabalho. Apenas 14% disseram acreditar que os esforços da administração nessa área são suficientes.
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